建設局黨組、黨總支十分重視黨的意識形態教育，堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓，在健全和完善學習制度的基礎上，保證了領導干部學先一步、學深一點。現在，就來看看以下三篇范文吧!

民政局黨建工作總結范文(一)

20xx年以來，我局黨建工作在市直機關工委的指導下，緊貼工作實際，扎實開展黨建工作，大力開展以“為民、務實、清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，不斷提升干部隊伍理論水平，提高黨員服務意識，轉變干部工作作風，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的光輝模范作用，有力推動了各項工作的發展。

一、加強思想建設，提高黨員干部的政治理論水平

(一)強化理論學習，堅定政治方向，堅持把學習作為提高干部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式，制訂黨員干部學習計劃，認真組織學習各級開展黨的群眾路線實踐活動有關資料，學習十八大、十八屆三中全會，習近平系列講話，并有針對性地對黨員干部學習情況進行了檢查，使黨員干部職工正確地領會精神實質。

(二)創新學習方法，豐富學習內容。組織全局黨員干部通過組織座談會討論、網絡學習、知識測試和撰寫學習體會等多種形式，有針對性地對黨員干部學習情況進行了檢查，使全局黨員干部職工在政治思想上受到了深層次教育自身素質得到進一步提高。

(三)貫徹落實學習長效機制，確保學習效果。堅持每周二學習制度，做到時間、人員、內容、效果“四落實”。全年共組織學習8次，召開黨建工作專題會議2次，召開黨員大會3次，黨員人均筆記在5000字以上，撰寫心得體會4篇，對學習出勤情況進行檢查，營造了團結、務實，積極進取的良好氛圍，為各項工作的有序開展提供了堅強有力的思想保證。

二、加強思想組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰斗力

(一)建立和落實黨建工作目標責任制。深入貫徹《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，嚴格執行黨支部書記“一崗雙責”制度，建立了目標考核機制，堅持黨支部書記親自抓，黨務工作人員具體抓。一年來，支部黨員深入基層幫扶3次，局黨支部召開專題會議研究黨建工作2次，黨組領導班子成員各講課1次。

(二)始終堅持民主集中制原則。按照“集體領導、民主集中”的原則，重大事項黨員大會和局長辦公會議集體研究決定。班子成員能及時溝通各自分管工作開展情況，使黨支部全面了解全局各方面工作的進展情況;注重把規范化管理與人性化管理有機結合起來，做到工作講大局、遇事不推諉、自覺維護了班子的集體威信，提高了領導班子執政能力和領導水平，強化了領導班子的整體工作合力。

(三)完善規章制度促進組織建設。我局堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務公開制度，嚴格按照民政局黨支部基本制度管事管人，使支部黨建工作更加規范、更加透明。

(四)組織開展豐富多彩的活動，有效促進了黨建工作的順利開展。2月我局舉辦了全體黨員干部“學習黨的群眾路線教育實踐活動”啟動儀式，4月開展了“緬懷先烈、感恩幸福”清明節主題活動及到梧村穎川山莊舉行愛國主義教育活動，5月份與幫扶點金頭村開展互助共建活動，6月開展了“防災減災日”宣傳活動，7月份宣傳了流浪乞討人員救助管理辦法、舉辦了“慶七一，送溫暖”暨慶祝93周年系列活動，舉行了座談會，講黨課，重溫入黨誓詞，慰問老黨員、入戶幫扶等系列活動，這些活動培養了集體凝聚力、鍛煉了工作作風，拉近了干群距離，促進了精神文明創建活動。

三、加強機關作風建設，不斷提高隊伍素質

(一)建立健全制度。我局高度重視機關效能建設工作，將效能建設與業務工作同部署同落實。嚴格執行《首問責任制》、《限時辦結制》、《責任追究制》等制度。每個股室重新梳理了業務流程，詳細登記來訪事件，解決方法、承諾事項、辦結期限等，熱情接待每一位來訪群眾，做到了“來有迎聲去有笑語”進一步增進了干群關系。

(二)認真組織學習黨的路線方針政策。組織干部隊伍認真學習黨的路線方針政策，特別是認真學習黨的十八屆三中全會精神和習近平總書記的一系列重要講話精神，有效啟發干部隊伍以更加有力的舉措、更加科學的方法，推動學習向深度和廣度發展。

總之，一年來我局不斷弘揚優良的文化，按照“民生無小事”的要求，通過開展黨員志愿服務，結對幫扶等活動，充分發揮了黨員表率作用和黨組織戰斗堡壘作用。

民政局黨建工作總結范文(二)

今年以來，我局黨的建設工作在縣委、縣直工委、縣政府機關黨委的正確領導下，認真貫徹落實黨的十七大精神，以學習實踐科學發展觀為載體，圍繞縣委“12345”發展思路，以新思想、新方式、新姿態切實抓好黨的思想、組織、作風建設，充分發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為全縣民政事業改革發展和民政系統“五個文明”建設作出了積極的貢獻。主要做法是：

一、加強政治理論教育，抓好黨的思想

建設局黨組、黨總支十分重視黨的意識形態教育，堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓，在健全和完善學習制度的基礎上，保證了領導干部學先一步、學深一點，黨組書記、黨總支書記和支部書記親自抓學習，起到了領導干部示范表率作用，一級抓一級，層層抓落實，做到了有領導、有計劃、有時間保證、有措施、有檢查，弘揚了理論聯系實際的學風。

一是狠抓學習實踐活動。重點組織黨員干部學習黨的十七大報告、十七屆四中全會報告，開展深入學習實踐科學發展觀活動，通過學習，使黨員全面了解和掌握黨的十七大報告和十七屆四中全會精神實質，對科學發展觀理論的要義、核心、基本要求、根本方法有了深刻的認識，更加堅定了長江實現跨越式發展的信心和決心。

二是強化三基知識學習。按照縣委、縣直工委和縣政府機關黨委的要求，堅持周五學習制度，定期召開民主生活會，并開展了“五個一”活動，即：每周一次黨日活動，每月召開一次支委會和支部大會，每季度一次黨課教育，每半年一次支部民主生活會，每年一次黨員民主評議，切實把“三會一課”制度落到實處。通過開展黨組織活動，使全體黨員干部了解、熟悉了黨的基本理論、基本方針和基本知識，增強了黨性修養，提高了拒腐防變能力，樹立起了正確的世界觀、人生觀和價值觀。

三是開展黨風廉政教育。我們按照縣委、縣紀委和上級黨組織的安排部署，積極開展了機關行政效能建設、黨風廉政建設、“三黨主題實踐活動”、干部作風整頓、政風行風民主評議為主題的作風建設活動，局領導班子和黨組織負責人圍繞“勤政為民”和“黨風廉政建設”，召開了黨員干部和領導干部專題民主生活會、黨員組織生活會，展開了解放思想大討論，并按照規定進行了自我檢查，沒有發現違規情況。

二、全面落實黨務工作目標，切實抓好基層組織建設

(一)加強支部班子建設，激發黨員工作熱情。我們將工作的重點放在“學習型、效能型、廉潔型、節約型、服務型、創新型”等“六型機關”創建和爭當“學習創新好、民主團結好、勤政為民好、清正廉潔好”等“四好”班子建設活動上，充分發揮了黨組織戰斗堡壘作用，為民政事業發展作出了新的貢獻。為增強黨支部班子戰斗力、凝聚力，我們對機關黨支部和軍休所黨支部班子進行了改選，選拔年輕黨員挑重擔，有力地加強了黨支部班子建設。同時，對機關中層干部和工作人員進行了輪崗交流。各支部積極做好黨費收繳工作，廣大黨員主動按標準交納黨費，保證了黨費及時上繳。

(二)開展扶貧幫困活動，全體黨員奉獻愛心。在今年開展的“慈善一日捐”和“送溫暖，獻愛心，促和諧”活動中，全局黨員干部帶頭捐款捐物奉獻愛心，兩次活動共捐款12530元，捐衣物1250局黨總支先后兩次組織機關黨員干部深入到地處山區的寶石鄉斑竹溪村和程家溝村，與基層黨員干部和特困群眾開展了學習實踐科學發展觀讀書活動和送溫暖獻愛心活動，并為聯系幫扶村制定了發展計劃，發展項目和發展措施，并撥出一萬元幫扶資金，派出工作隊深入幫扶點落實幫扶項目，促進了聯系村的經濟發展。黨員干部還與貧困戶“結對子”，實行了“一對一”幫扶，通過這些活動，使全體黨員干部受到了教育。

(三)嚴格黨的組織生活，堅持中心組學習制度。局黨組、局黨總支堅持了中心組學習制度，對黨和國家制定的方針政策和民政法律法規，都做到了領導班子成員和黨員干部先學一步，每名領導班子成員和黨員干部都在學習會上帶頭宣講，帶頭發言，帶頭交流學習體會。同時，我們還及時召開黨員大會、支部會議和黨小組會議，深入學習黨的各項方針政策理論，積極開展多種形式的黨日活動，使黨組織生活充滿了生機與活力。

(四)抓好雙向目標管理，切實落實工作責任。年初，局黨組、黨總支與支部和全體黨員干部簽訂了“黨務工作目標責任書”和“民政工作目標責任書”。按照責任書的要求，一級抓一級，層層抓落實，使黨務工作和民政工作目標得到了全面落實。

(五)組織積極分子培訓，抓好黨員民主評議。每年，我們都要組織2名入黨積極分子參加縣直工委的培訓，通過培訓，使他們了解、熟悉了黨的基本理論、基本方針、基本知識。對黨員發展對象，我們指定專人做好培養教育工作，做到了成熟一個，發展一個。今年，名發展對象向黨組織遞交了入黨申請書。同時，開展了每年一次的黨員民主評議工作，參加民主評議的55名黨員全部都在合格以上，評選優秀黨員5名，通過評議，進一步增強了黨員之間的團結和黨組織的凝聚力、戰斗力。

三、切實開展反腐敗斗爭，加強機關黨風廉政

建設局黨組、黨總支嚴格按照縣委、縣紀委的工作部署，落實反腐敗斗爭的各項任務，切實解決黨風廉政建設中存在的問題，全面加強了黨風廉政建設，一年來未發現違法違紀的案件，廉政狀況良好。

第一，召開領導干部廉潔自律專題民主生活會。今年，我們組織開展了兩次領導干部自查自律工作。副科以上黨政實職領導干部嚴格按照上級紀委的有關廉潔自律要求，在民主生活會上，認真對照檢查，開展積極的批評與自我批評，進一步提高了領導干部開展反腐敗斗爭和落實黨風廉政建設責任制的自覺性。

第二，堅持抓好黨風廉政建設責任制落實工作。一年來，我局建立和完善了一系列的黨建工作制度、廉政建設制度、崗位責任制度和各種內部管理制度，主要有領導干部考評和各科室互評制度、行政執法責任、車輛管理使用、來人來客接待、機關工作暫行規定等，使制度更趨于系統化、規范化、具體化，實用性強，便于操作，便于執行。

第三，繼續深入開展“民政政務導辦服務”活動。今年以來，我局結合學習實踐科學發展觀和機關行政效能建設活動，在局機關推行了“政務導辦服務”活動，結合政工作實際，廣泛宣傳發動，深入調查研究，改進工作方法，熱情接待群眾，辦理來信來訪，解決群眾困難。共接待來訪群眾159人次，處理來信28每一件事情的辦理都使群眾高興而來，滿意而歸。通過政務導辦服務活動，進一步改進了機關作風，提高了工作質量和服務水平，推進了民政行風的好轉，營造了廉潔、公正、高效的發展氛圍。

四、發揮民政職能作用，推進民政事業跨越發展一年來

通過進一步加強黨的組織、思想、作風建設，廣大黨員干部特別是從領導崗位退下來的黨員領導干部，在推動民政事業發展尤其是實施民政民生工程方面發揮了重要作用。

一是城鄉低保工作堅持了“一查三公”、“一告三審”。城鄉低保中心5名黨員在黨小組長的帶領下，充分發揮黨員的示范帶頭作用，精心做好全縣城鄉低保的核查、管理、發放和普查工作。在城鄉低保對象的確定上，推出了“一查三公、一告三審”的救助工作運行模式，即“入戶調查，村居民小組、村居委會、鄉鎮政府公示，村居民審評、鄉鎮審核、民政審批、電視公告。”目前，城鎮低保月均補差147.5元，比省市考核目標月均補差138元超9.5元。農村低保月均補差60.7元，比省市考核目標月均補差50元超出10.7。

二是城鄉醫療救助創新“醫前、醫中、醫后”模式。在城鄉醫療救助中，建立和完善了救助制度，嚴格規范了審批程序，對身患重大疾病又無錢住院救命的特困戶，取消了先治病后憑住院票據予以救助的前置條件，創新了醫前、醫中、醫后救助相結合的救助模式，特別是醫前救助收到了良好的社會效果，真正體現了治病救命的救助理念，使醫療救助更加人性化。永興鎮何家埡口村農村低保對象王錫燕，三年前還是一個需要靠父親背上求醫的一個小女孩，全家5口人，由于為她患病求醫治療，致使家里一貧如洗，兩個弟妹也因此輟學在家，經過我們的入戶調查核實，并對其進行了重點救助，現在的王錫燕，已是一名在校大一學生，其兩個弟妹也重返了學校讀書。講治鎮石家壩組22歲的孤兒楊仕花，其父母早年雙亡，因患眼病無錢醫治造成雙目失明，為使其眼睛得到及時醫治，縣民政局局長吳家勛及時登門現場辦公，破例解決醫前救助金1萬元，目前，楊仕花在其親戚的陪伴下，已赴重慶西南醫院對失明的眼睛進行手術治療。

三是福利院和中心敬老院建設實現“一步跨千年”。今年，我們借助社會救助體系建設平臺，聚集財力物力，整合社會資源，利用較少的錢辦成了較大的事情，使福利院、中心敬老院管理和建設得到了迅速推進。在去前年建設5所縣級中心敬老院的基礎上，今年又投資780萬元，新建了頤養中心敬老院。老百姓譽敬老院為花園式的養老院，賓館式的休養所，別墅式的安樂窩，其功能、設施、食宿、娛樂和休閑實現了“一步跨千年”。

四是災后重建和救災救濟工作打造了“陽光工程”。面對災民和困難群眾，我們始終堅持做到了老百姓需要什么，我們就解決什么，在災后重建和困難群眾生活救濟工作中，一改過去“發發錢，拜拜年”的傳統救助模式，將發放生活救濟款改為直接發放救濟糧和所需物資，將災后重建補助資金由鄉鎮發放改為銀行打卡直發，不但減少了中間環節，而且有效地化解了專項資金使用的風險。對災民戶的生活救濟及災后重建補助資金，一律實行“陽光”操作，交由群眾公開討論，實行民主決策，全面公開公示。堅持“受災大小，自救強弱，人口多少，分類施救”的原則，按照“本人申請、調查核實、民主評議、張榜公示、審查上報、集體審批、電視公告、公開發放”的程序兌現落實，做到了讓每個災民“有飯吃，有衣穿，有水喝，有房住，有醫療。”

五、存在的主要問題

一是個別黨員組織觀念不強，紀律松懈;

二是個別黨員政治理論自學時間沒有很好落實;

三是黨課教育形式還有待于改進。

六、20XX年黨務工作要點：

1、加強政治理論學習。重點抓好領導班子建設和中心組理論學習，抓好黨員新時期各項方針政策的學習，認真學習領會黨的十七大精神和科學發展觀理論，進一步提高黨員干部的政治素質和理論水平。

2、加強黨的組織建設。進一步健全黨的組織制度、工作制度，抓好黨務工作的落實，加強對黨員的監督和管理，做好新黨員發展工作，壯大黨的基層組織。

3、加強黨員思想教育。組織黨員廣泛開展談心交心活動，開展比學趕幫超活動，激發大家學先進，趕先進，爭先進。

4、加強精神文明建設。充分發揮工、青、婦組織的職能作用，關心黨員職工福利，活躍黨員職工生活，形成健康有序的民政工作氛圍。

5、抓好職工教育培訓。通過多種形式，抓好職工教育和培訓，進一步提高民政隊伍的整體素質。

6、加強思想作風建設。通過開展“一名黨員，一面旗幟”的教育活動，使每位黨員都能時刻保持共產黨員的先進性，真正做到政治上合格、業務上突出、作風上過硬、品德上優良，在人民群眾面前樹立起光輝的gong產黨員形象。

7、抓好組織紀律教育。機關黨員必須增強黨的組織紀律性。做到“個人服從組織”、“少數服從多數，下級服從上級，全黨服從中央”，爭做遵紀守法的模范，爭做“令行禁止”的榜樣。

8、堅持三會一課制度。堅持抓好“三會一課制度”、“民主評議黨員制度”、“民主生活會制度”、“黨員目標管理制度”、“黨員學習教育制度”、“黨外群眾監督制度”和“黨員思想工作匯報制度”的全面落實。

9、抓好組織發展工作。認真做好入黨積極分子培養、教育和發展工作，做到成熟一個、發展一個，嚴格把好組織發展關。

10、抓好黨風廉政建設。加強黨員黨風廉政教育。認真組織黨員學習，《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國gong產黨紀律處分條例》，通過學習，提高黨員的廉政自律意識。

11、抓好六型機關創建。進一步抓好“學習型、效能型、廉潔型、節約型、服務型、創新型”機關的創建活動，將民政局機關建設成為人民群眾滿意機關。

12、開展四好班子活動。繼續扎實開展爭當“學習創新好、民主團結好、勤政為民好、清正廉潔好”的“四好”班子活動，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用，為民政事業發展作出新的貢獻。

民政局黨建工作總結范文(三)

20XX年，在上級黨組織的正確領導下，市民政局黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會和省、市第九次黨代會精神，以創先爭優活動為載體，以開展基層組織建設年活動為契機，扎實開展好創先爭優工作，將實踐工作與黨性教育相結合，加強基層組織建設，努力提升基層黨建科學化水平，為我市“四個之城”的建設發展提供強有力的保證。20XX年7月，局機關黨委被市委評為優秀基層黨組織。20XX年10月，局機關黨委被授予市創先爭優先進基層黨組織稱號。現將20XX年度黨建工作總結和20XX年黨建工作要點報告如下：

一、加強理論學習，不斷提高干部隊伍能力水平

一是豐富學習形式，建設學習型黨組織。在基層黨組織中普遍開展“爭創學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，組織黨員通過理論宣講、交流研討、在線學習等多種形式，深入學習胡錦濤同志“七一”重要講話、黨的十七屆六中全會及省、市第九次黨代會精神，學習領會全國和省“兩會”精神。開展機關干部贈書活動，共建機關書屋，為機關干部提供良好的學習的平臺。20XX年6月，市民政局再次榮獲書香機關稱號，1人獲市直機關讀書之星稱號。

二是“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育成效明顯。按照市委關于開展保持黨的純潔性學習教育活動的要求，結合實際，市民政局制定了《**市民政局“保持黨的純潔性，迎接黨的十八大”主題教育實踐活動方案》(銅民黨組[20XX]24號)，并安排學習日程，積極創新學習形式，將個人自學、專題輔導和專家講座等形式相結合，開展學習心得體會交流活動，提高學習質量。以《“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育實踐活動學習資料》等特定教材為重點，邀請專家、學者為民政干部職工進行專題輔導，提高他們對相關知識的把握度。同時，組織人員觀看《忠誠與背叛》、《蘇聯亡黨亡國2年祭》等電教片，進一步教育引導廣大黨員干部自覺堅定理想信念、加強黨性修養、始終保持共產黨員的先進性和純潔性。在“保持黨的純潔性迎接黨的十八大”主題教育實踐活動學習心得體會暨首屆廉文評比中，我局主要領導撰寫的《在落實民政部門職責中保持黨的純潔性》獲得二等獎。在優秀黨課評比中，獲得三等獎。

三是重視隊伍培訓，不斷提高能力水平。以全市“學習日”和周五支部學習為契機，堅持每周五“集中學習日”和日常自學相結合等學習形式，組織黨員干部系統學習中國特色社會主義理論體系，學習現代民政建設所必須的各方面知識。以開設民政講壇為載體，由局主要領導上黨課，邀請市委組織部領導講授《干部選拔任用監督工作政策法規》，市委黨校方培虎教授講授《領導藝術與方法》，**學院法政系副教授桂兆金講授《漫談權力與規則》，讓民政干部從理論上不斷得到知識的充實和素質的提高。同時制定黨務干部輪訓工作計劃，采取多種培訓形式對黨務干部、黨支部書記和黨員進行黨務和黨的知識培訓。將實踐工作與黨性教育相結合，扎實開展黨員分析評議活動，認真落實整改措施，不斷提高民政隊伍服務基層和群眾的能力和水平。

二、開展專項活動，基層組織建設年和創先爭優活動全面推進

一是創新載體，深入開展大走訪活動。按照領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反應好的要求，在各黨支部深入開展“五好”支部爭創活動。20XX年4月以來，市民政局黨組全面開展以“服務在基層、滿意在民政”為主題的學雷鋒志愿服務活動。每名機關干部負責聯系1個社區，要求做到“六個一”，即：牽頭或協助社區組建一個社區社會組織;定期每月深入社區或參與社區活動一次、聯系幫扶一戶困難家庭、指導社區打造或完善一項服務品牌、當一天社區工作者和撰寫一篇調查報告。同時，開展以“六訪”為主題的建立“五級書記大走訪”長效機制的活動，即，走基層，訪民政干部作風情況;走一線，訪民政政策落實情況;走鄉鎮，訪基層組織建設情況;走社區，訪創新發展意見建議;走村戶，訪特殊群體生產生活情況;走軍營、訪駐銅部隊需求情況。活動開展以來，累計100多人次赴社區走鄉村，收集整理各類民意20多項，集中匯報點評工作進展情況，取得了良好效果，得到基層群眾的一致肯定。

二是突出“四抓”，提升“四百工程”建設成效。從抓溝通、抓項目、抓學習、抓實事四個方面入手穩步實施“四百工程”項目建設。年初召開了聯合黨委會議，制訂了《市民政局關于開展“四百工程”鞏固提高年活動的計劃》，明確了聯建工作重點和具體措施。按照“1+1+X”的模式，大力推進聯建工作在城鄉兩個層面雙向拓展。在城市，把五松社區納入“四聯四促”聯建工作中來，組織五松社區與聯建村黨組織圍繞“加強組織建設、做好群眾工作、繁榮城鄉文化”開展了聯建互動活動。在農村，鼓勵聯建村黨組織積極發揮黨員、村致富能人在發展村經濟組織和和諧鄉村建設中的積極作用。積極實施經濟發展項目，指導聯建村利用村集體水面資源，發展壯大水產養殖項目，拓寬聯建村增收渠道。此外，把培育新型農民作為提高農民自主發展能力的根本舉措，協助聯建村黨組織抓好入黨積極分子教育培養工作，落實培養措施，不斷豐富聯建村黨組織活動。今年以來，市民政局主要負責人和分管負責人4次赴聯建村聽取聯建村兩委工作情況匯報，共商聯建發展措施。局長辦公會專題研究為聯建村辦實事項目如組組通工程提供資金扶持等事項。七一”前夕，局主要負責人與部分科室負責人與聯建村兩委開展了城鄉黨員共上黨課、共過組織生活等活動，聽取黨員意見，共同探討如何更好地做好村經濟社會工作。聯合黨委組織開展了慰問聯建村困難黨員、幫助聯建村清理環境衛生等活動，實施了困難戶救助工程、農村社區建設民生工程，爭取和支持聯建村資金超過20多萬元。

三是著力兩個重點，實現基層組織建設全面推進。一方面開展“四聯四促”活動，提升區域化黨建水平。強化在職黨員的“雙重”管理，按“一區一品”要求，與駐地社區共同創新黨建實踐載體和服務平臺，提高服務居民能力。在共駐共建活動中，健全完善社區黨建工作聯席會議制度，做到年初定協議，年中抓共建，年終有考核。另一方面在社會組織中開展基層組織建設年活動。根據民政部在全國社會組織中開展基層組織建設年活動的方案要求，結合省市有關活動部署，著眼健全組織、擴大覆蓋、規范活動和發揮作用，創新在社會組織中開展基層組織建設年活動方式，夯實社會組織中的基層組織工作。

四是結合實際，為民服務創先爭優。按照省民政廳的統一部署和要求，圍繞“真情暖人心，滿意在民政”的主題，以“三亮”、“三比”、“三評”和特色創建活動為抓手，以民政系統行風建設示范單位創建為基礎，分類指導窗口單位深入開展形式多樣的爭創活動，切實抓好行風建設。成立全市民政系統窗口單位“為民服務創先爭優”活動指導小組，在省民政廳的具體指導下，負責**民政系統窗口單位“為民服務創先爭優”活動的組織協調工作。全市在窗口單位全面推行“三亮”服務規范，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。**市軍休中心、市殯儀館許智毅分別被省廳表彰為優質服務品牌和優秀服務標兵。

五是全面動員，文明創建各項工作得到落實。按照市文明委和市直機關工委的總體部署，積極組織廣大民政干部職工參與了**好人推薦投票工作，局屬單位市殯儀館職工張湘生被評為8月份“**好人”。全面落實了“包社區、包路段”文明勸導活動，組織開展了赴官塘社區、濱江社區“清潔家園”學雷鋒志愿服務活動。在全國城市文明程度指數迎檢測評工作期間，局機關大樓顯示屏每天滾動宣傳創建標語，建立機關廉政文化長廊，局屬單位利用宣傳欄等宣傳陣地廣泛宣傳創建活動情況，設置道德宣傳牌或文明標語，共同營造了濃厚的迎檢測評氛圍。此外，積極落實“全城大清洗”活動，做好市區300多塊路名牌的保潔維護工作，抓好整治不文明喪葬行為、支持社區整治等工作。

六是全員參與，群團和文體工作富有成效。組織青年團員開展開展義務勞動，豐富職工文體活動。組織職工參加“世紀華豐杯”**市20XX年第46屆元旦迎春長跑活動，獲得男子組第一名;參加全省民政系統首屆皖江城市帶羽毛球比賽，獲得團體第二名;參加全省民政系統第六屆乒乓球比賽、市乒乓球個人精英賽等賽事，組織職工參加第九套廣播操展示評比活動;牽頭組織參加**市20XX年“和諧杯”中國象棋邀請賽，分別獲得第六、第七名。

三、明確“四個注重”，窗口單位創建成效顯著

一是注重培育。及時印發了全國、省行風建設示范單位創建標準，結合實際制定了具體創建工作計劃和要求。以創建首批全國、全省民政系統行風建設示范單位為契機，提升工作標桿。對初步列入名單的候選示范單位采取重點培育的方式，加大工作指導扶持力度，積極打造特色鮮明、管理規范、硬件一流的窗口亮點，充分發揮其示范引導作用。在全市窗口單位中組織開展了“為民服務創先爭優”先進集體和個人的申報推薦工作。

二是注重特色。銅官山區在全省民政系統率先建起了首條2881890便民服務熱線，吸引了全市195家加盟商加入熱線，服務項目涵蓋保潔、家電維修等20大類170余項，傾力打造的“315”社區生活服務圈(“三個一刻鐘”，即便民服務受理一刻鐘，服務抵達一刻鐘，服務完成到回訪不超過一刻鐘)，深得廣大市民的歡迎。市殯儀館積極與高校聯合開展有效管理課題研究，對殯儀服務流程各環節全部實行微機操作，全員實行職業化管理，順利通過了質量管理體系、環境管理體系和職業健康安全管理體系三合一體系認證，管理模式更為科學規范，服務水平上了一個新臺階。市兒童福利院在服務模式上不斷創新，實現兒童福利機構社會化，最大限度地把兒童機構的資源觸角延伸到社會上殘疾兒童困難家庭中，促進兒童福利從補缺型向均等化、普惠型轉變，開啟了面向全市殘疾兒童開展托養服務的工作新模式。

三是注重投入。我市各級民政部門通過積極爭取和多方籌措資金，逐年加大窗口軟硬件建設，先后新建或改擴建了順安敬老院、老年公寓二期、軍休服務中心等一大批民政基礎設施建設項目，極大地改善了民政窗口的服務設施和服務環境，拓寬了服務領域和服務項目，有效地提升了窗口的整體形象。與此同時，集市未保中心、救助站、光榮院、兒童福利院、社會福利院和綜合服務中心與一體的福利基地項目建設即將完工，必將大大提升我市民政事業的發展后勁。

四是注重整改。采取不定期對窗口單位進行明察暗訪的方式，對照創建標準，發現問題，及時提出，責令限期整改到位。同時，堅持開展民主評議行風活動，各窗口單位普遍聘請了行風義務監督員，通過召開座談會、發放征求意見表、在顯著位置設立意見箱、意見簿等方式，廣泛征求服務對象和社會各界的意見和建議，做到虛心采納、及時整改，合力推進行風窗口建設。

回顧今年以來的黨建工作，雖然取得一些成績，但與上級黨組織的要求和民政工作自身發展需要之間仍存在一定差距。探索機關黨建工作的新思路、新方法、新舉措的意識有待于進一步提高;以黨建工作推動傳統民政向現代民政轉變的力度有待進一步加強;以創新創制保障民政工作又好又快發展的干勁有待于進一步提升。下一步，我們將按照上級黨組織的要求，以黨的十八大精神為指導，以昂揚奮斗的精神狀態，全面推進黨建各項任務的落實，真正實現以黨建工作推動民政改革創新，加大社會建設力度，力促“四個之城”建設，不斷開創開創黨建工作新局面。

四、關于20XX年黨建工作思路

20XX年市民政局黨建工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的十八大精神，全國、全省、全市民政工作會議和市委全會精神，以科學發展觀為引領，圍繞開展建黨92周年紀念活動，繼續深化創先爭優和“五級書記大走訪”活動，大力發展黨內民主，繼續加強干部隊伍建設，扎實推進黨風廉政建設，為建設我市“四個之城”，全面落實民政“十二五”規劃，積極推進社會建設提供組織保證和人才保障。

(一)加強宣傳教育，深入學習宣傳貫徹黨的十八大精神

一是抓好傳達學習。按照省市要求和局黨組的部署，高度重視，迅速行動，及時把黨的十八大精神傳達到全體黨員和干部職工。以專題培訓、專題報告等形式，組織機關和局屬單位干部職工集中學習十八大精神。

二是抓好學習實踐。針對當前民政干部的思想、作風和工作實際，以提高能力、保持黨的先進性和純潔性為主線，以建立創先爭優長效機制、推動黨員發揮先鋒模范作用為抓手，突出為民、服務和清廉實踐主題，繼續開展好學雷鋒志愿活動和“六走六訪”大走訪活動。學習實踐重點是在讀書學習、對照檢查和整改提高三個方面下功夫。

三是抓好學習交流。局機關黨委及時將各類學習資料發送給各支部，各支部要加強對學習宣傳貫徹黨的十八大精神活動的統籌安排，同時應及時上報學習中取得的好的經驗。要充分利用各類媒體，開設學習專欄和專題，全方位、多角度地宣傳民政系統學習貫徹黨的十八大精神情況，營造濃厚的學習氛圍。

(二)開展“三項”活動，濃厚創先爭優氛圍

一是舉辦建黨92周年紀念活動。按照市委要求，以講黨課、座談會、主題實踐等群眾喜聞樂見的活動形式，抓好建黨92周年主題系列活動。通過活動，宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳中國特色社會主義理論體系，宣傳黨的建設和黨組織戰斗堡壘作用以及黨員先鋒模范作用。

二是開展“兩先一優”黨建表彰活動。根據局黨建工作安排，5-6月份對局屬黨組織進行工作考核，并對先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者進行表彰。同時，好中選優，向上級黨組織推薦市級先進基層黨組織候選單位和優秀共產黨員、優秀黨務工作者候選人。

三是進一步深化創先爭優活動。圍繞推動科學發展，夯實基層黨組織，充分激發內在動力，全面推進創先爭優活動。在基層黨組織中廣泛開展黨員公開承諾活動，在局機關和局屬單位全面推行“三亮”服務規范，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。通過創先爭優活動展示先進典型和感人事跡，激發廣大基層黨組織和黨員干事創業的熱情和動力，形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。

(三)突出主題，進一步加強黨的建設

一是進一步鞏固專項活動成果。以城鄉一體化美好鄉村建設為契機，繼續開展“四百工程”建設，努力提升共建共享水平。鞏固“基層組織建設年”取得的成果，創新黨建工作，讓基層黨組織成為堅強的戰斗堡壘。

二是進一步落實基層黨建工作責任制。完善黨員領導干部基層黨建工作聯系點制度，加強對基層黨建工作責任制落實情況的督促檢查，把抓基層黨建工作情況納入領導班子和領導干部的考核之中。堅持“三會一課”制度，抓好黨組織換屆和黨員發展工作。

三是扎實開展領導點評和民主評議黨員工作。領導點評原則上按照黨組織隸屬關系和領導分工進行，黨支部書記負責對本支部黨員進行點評，黨組書記負責對機關黨委書記進行點評，機關黨委書記負責對所屬黨支部書記進行點評，努力做到全覆蓋;點評的內容是對開展創先爭優活動情況的評價、取得的成績、存在的問題和努力方向;點評的方式可以結合召開民主生活會、黨員民主評議、黨員談心談話等方式進行。

四是進一步加強黨的廉政建設。繼續抓好民政廉政風險防控工作，落實黨風廉政責任制，做好治本抓源頭工作。深化廉政教育，提高黨員干部廉潔從政意識。強化監督管理，加強對基建工程項目、民政專項資金使用管理情況、構建權力陽光運行機制各項工作的監督檢查，確保權力規范運行。開展學習“滿意民政窗口”創建活動，樹立民政干部良好形象。

(四)加強自身建設，提升機關黨建工作水平

一是認真履行職能。按照《黨章》和《條例》要求，切實加強對機關黨建工作的領導和指導，充分發揮規劃指導、管理監督、協調服務等職能作用，不斷提高對基層黨組織的服務能力和指導水平。

二是切實轉變作風。研究新形勢下機關黨建工作的新思路、新方法，加強與兄弟單位機關黨建工作的聯系和交流，學習借鑒兄弟單位的好經驗、好做法，推動機關黨建工作再上新臺階。

三是注重班子建設。按照“公正、廉潔、實干”的要求，加強干部隊伍建設，牢固樹立大局意識，服務意識和責任意識，嚴格執行民主集中制原則。各級黨組織班子在干部隊伍中要努力形成帶頭樹立政治堅定、本領過硬的形象，奮發進取、開拓創新的形象，實事求是、注重實效的形象和團結協作、艱苦奮斗的形象。

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