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二本為什么不建議考公務員

時間: 思恩 職場資訊

二本為什么不建議考公務員?公務員考試競爭非常激烈,報考人數眾多,而招錄人數相對較少,對于二本院校的學生來說,競爭壓力較大。下面小編給大家帶來二本為什么不建議考公務員,供大家參考!

二本為什么不建議考公務員

二本為什么不建議考公務員

從歷年公務員的報考人數和招錄人數的比例來看,說考公務員是“千軍萬馬過獨木橋”一點也不為過。如果是熱門的崗位,錄取比例就更低了。由于難度太高,有些本科畢業生考了多次都沒有考上,于是就會覺得不要考公務員了。但其實考公務員對于二本學生來說是一個很好的選擇。

二本畢業的出路有什么

1、可以選擇考研,考研可以提高二本學生的就業競爭力,也可以緩解就業壓力,推遲就業期的到來。但是考研對于二本畢業生來說,也是有弊端的,就是就業壓力依舊存在,而且隨著研究生擴招,可能會導致研究生學歷含金量降低。

2、可以選擇進企業工作,有些二本大學的學生,雖然考研和考公務員、事業編都嘗試過了,但最終沒有成功,很多人并沒有因此氣餒,而是進入了各種類型的企業從事工作,有人干管理,有人干銷售,還有人選擇跑業務,這些都是不錯的選擇。

3、可以選擇出國留學深造。留學歸國以后,同學們的各方面條件都能提升至少一個檔次,不管是找哪方面工作也都能更順利,有的留在國外出路也很廣闊。

公務員的優點

一是社會認可,地位超然。由于中國傳統的影響,對于公務員,社會認可度比較高,擇偶方面具有相當大的優勢,有一份穩定的工作,大部分都會得到對方家長的認可。

二是工作穩定,沒有風險。公務員工作非常穩定。工作過程中一般不會犯錯誤,不會面臨失業的風險。

三是待遇好,福利多。對于公務員來講,工資的構成部分有基本工資、津貼、補貼和獎金,享受各種津貼和補助。還有住房、醫療等補貼、外出補助,出差補助,基本上當月就會兌現,不會拖欠。在年終考核中被確定為優秀的,有的地區還會有優秀獎金,每逢節假日還會有相應的福利。

公務員的缺點

一是容易消磨斗志。大部分公務員的工作內容基本沒有專業技能要求,主要是靠情商,溝通聯絡,上傳下達,日復一日,可能會覺得乏味,沒有吸引力,可是干點別的又覺得提不起興趣,日積月累,年輕的斗志會慢慢消磨。

二是調動難。也是許多公務員面臨的問題,排除特別有實力的外,想調動工作基本沒有可能,只能通過遴選或者提拔才有可能更換工作單位。

三是待遇提升幅度小。雖然收入穩定,餓不著也沒有錢,當下環境下,各項開支都大幅度提高,但是工資待遇提升的幅度并并不明顯,私企過著個人創業有可能掙大錢,但是公務員明顯是不可能的。

哪些專業適合考公務員

常見的專業有:法學、哲學、經濟學、財政學、金融學、貿易經濟、國際政治、社會學、政治學、思想政治教育、漢語言文學、外國語言文學、新聞學、歷史學、會計學、工商管理、財務管理、審計學、公共事業管理、行政管理、檔案學、農林經濟管理、信息資源管理、人力資源管理、土木工程、電子科學與技術、電子信息工程、信息工程、自動化等。

其實什么專業都可以考公務員,但是對于女生來說,還是要挑一挑專業的,有些很適合女生考但是有些可能不適合女生考。

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