在學(xué)習(xí)、工作、生活中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。下面是小編幫大家整理的設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇1

職位描述：

1、負(fù)責(zé)部門日常管理工作；

2、按照公司對項(xiàng)目開發(fā)戰(zhàn)略及設(shè)計(jì)的要求，制定設(shè)計(jì)進(jìn)度和部門KPI目標(biāo)并遵照完成；

3、負(fù)責(zé)組織建筑、結(jié)構(gòu)、暖通、機(jī)電、園林、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè)各階段設(shè)成果審核，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量；

4、負(fù)責(zé)把控設(shè)計(jì)院各專業(yè)的設(shè)計(jì)成果、監(jiān)督相關(guān)設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)進(jìn)度與質(zhì)量；

5、負(fù)責(zé)組織部門例會，完善部門制度及對顧問的.管理制度，分派設(shè)計(jì)部內(nèi)部各專業(yè)的工作；

6、負(fù)責(zé)及時跟進(jìn)各部門提出的要求、統(tǒng)籌設(shè)計(jì)及變更事宜、確認(rèn)完成的工作滿足公司要求；

7、配合營銷部門完成營銷定位要求并在設(shè)計(jì)成果中予以實(shí)現(xiàn)；

8、配合前期部門完成各類報(bào)批；

9、配合合約部門進(jìn)行投標(biāo)單位資格預(yù)審，負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)的編制和技術(shù)標(biāo)的評標(biāo)工作；

10、配合工程部門組織完成現(xiàn)場圖紙交底并及時解決有關(guān)設(shè)計(jì)與施工協(xié)調(diào)問題；

11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。

崗位要求：

1、年齡30歲以上，建筑設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；

2、具備3年以上房地產(chǎn)行業(yè)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)、3年以上大型甲級設(shè)計(jì)院或工地工作經(jīng)驗(yàn)；有大型綜合項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握建筑專業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

3、熟悉國家房地產(chǎn)政策法規(guī)及建筑、設(shè)計(jì)、施工規(guī)范；

4、精通房地產(chǎn)規(guī)劃、設(shè)計(jì)專業(yè)知識與技能；

5、具有良好的溝通能力、服務(wù)意識和抗壓性。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇2

1.負(fù)責(zé)傳單，畫冊，書籍，信函，海報(bào)，日歷，禮品，廣告，橫幅，指引標(biāo)識，裝置，展覽，平面圖和多媒體演示的制作;

2.負(fù)責(zé)企業(yè)對外宣傳形象以及標(biāo)識系統(tǒng)及相關(guān)延展的設(shè)計(jì)管理工作，并對相關(guān)費(fèi)用進(jìn)行控制;

3.與推廣部負(fù)責(zé)人緊密合作并協(xié)助測評其他供應(yīng)商提供的`創(chuàng)意設(shè)計(jì)，市場營銷，廣告，活動，網(wǎng)站創(chuàng)意;

4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，參與協(xié)助組織實(shí)施市場推廣活動;收集同行業(yè)產(chǎn)品信息，參與協(xié)助制定產(chǎn)品品牌傳播計(jì)劃;

5.指導(dǎo)部門設(shè)計(jì)師制定廣告宣傳文案;協(xié)助并監(jiān)督外包業(yè)務(wù)的執(zhí)行，協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行市場推廣和廣告宣傳;

6.按照要求開展與其他部門或供應(yīng)商的溝通工作;

7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇3

1、協(xié)調(diào)梳理各合作部門及部門內(nèi)部設(shè)計(jì)工作需求;

2、管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行日常培訓(xùn)與設(shè)計(jì)考核，分享設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，制定團(tuán)隊(duì)成長計(jì)劃，推動團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)能力;

3、主導(dǎo)并輸出品牌、產(chǎn)品、及其他營銷需要的設(shè)計(jì);

4、具體包含且不限：產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)把控、產(chǎn)品詳情頁設(shè)計(jì)調(diào)性確立、品牌視覺體系輸出搭建、市場營銷設(shè)計(jì)需求滿足，及其他具體設(shè)計(jì)需求;

5、有良好的溝通技巧和語言表達(dá)能力，抗壓能力強(qiáng)，有良好的.團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇4

1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司及品牌VI視覺系統(tǒng)基礎(chǔ)及應(yīng)用部分的管理與設(shè)計(jì)，全面提升公司整體視覺效果;

2.負(fù)責(zé)競爭品牌產(chǎn)品、品牌、營銷推廣的平面資料以及對內(nèi)對外的.各種品牌宣傳資料設(shè)計(jì);

3.統(tǒng)籌日常平面設(shè)計(jì)工作，確保與品牌形象一致，抓取品牌調(diào)性和品牌文化內(nèi)涵;

4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)素材的延展原創(chuàng)設(shè)計(jì)及其它創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作，準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)方向;

5.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)產(chǎn)品、菜單等kv原創(chuàng)設(shè)計(jì)或指導(dǎo);

6.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)對產(chǎn)品形象、門店及線上店鋪相關(guān)的平面視覺形象設(shè)計(jì);

7.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)品牌包材開發(fā)設(shè)計(jì)、對現(xiàn)有包材進(jìn)行有效的更新設(shè)計(jì);

8.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)跟進(jìn)廣告制作公司，負(fù)責(zé)對印刷品設(shè)計(jì)、材質(zhì)、工藝、打樣、制作等工作并對成品進(jìn)行驗(yàn)收;

9.完成直接上級安排的其他機(jī)動性工作;

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇5

第一節(jié)總則

第一條

為加強(qiáng)工程管理，確保工程按質(zhì)按期完成，并最大限度地降低工程成本，節(jié)約投資，實(shí)現(xiàn)工程總目標(biāo)，特制訂本職責(zé)。

第二條

設(shè)計(jì)部經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計(jì)、方案效果圖設(shè)計(jì)、工程施工圖設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)交底、施工現(xiàn)場設(shè)計(jì)配合、變更洽商設(shè)計(jì)調(diào)整、繪制竣工圖工作的全面管理及與各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，從而保證工程總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第二節(jié)具體職責(zé)

第三條

認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，逐級建立健全設(shè)計(jì)部各項(xiàng)管理規(guī)章制度。

第四條

掌握國家有關(guān)建筑工程設(shè)計(jì)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、工程強(qiáng)制性條文等工程設(shè)計(jì)、施工方面政策文件，確保工程設(shè)計(jì)不出現(xiàn)違反國家相關(guān)政策法規(guī)情況出現(xiàn)。

第五條

對開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行前期跟蹤，根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計(jì)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、招標(biāo)文件內(nèi)容及現(xiàn)場實(shí)地勘察結(jié)果組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計(jì)及方案效果圖設(shè)計(jì)。

第六條

開展工程方案設(shè)計(jì)過程中與公司預(yù)算部、工程部、材料部、項(xiàng)目部等相關(guān)專業(yè)部門緊密結(jié)合，方案設(shè)計(jì)在考慮設(shè)計(jì)效果的同時，要對甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤考慮，確保方案設(shè)計(jì)優(yōu)化務(wù)實(shí)。

第七條

根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計(jì)法律法規(guī)、設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、招標(biāo)文件、投資方要求、現(xiàn)場實(shí)際情況組織開展工程施工圖設(shè)計(jì)及施工圖深化設(shè)計(jì)、組織設(shè)計(jì)師對工程施工進(jìn)行設(shè)計(jì)交底。

第八條

設(shè)計(jì)方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關(guān)設(shè)備專業(yè)之間的專業(yè)結(jié)合問題，以公司的經(jīng)濟(jì)利益為重點(diǎn)，堅(jiān)持原則，通過會審展示公司在裝飾設(shè)計(jì)上的`優(yōu)勢及設(shè)計(jì)理念，樹立公司形象，同時積極配合相關(guān)專業(yè)開展好專業(yè)設(shè)計(jì)工作。

第九條

深入施工現(xiàn)場檢查修正施工圖紙中存在的設(shè)計(jì)問題及工程施工中的出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計(jì)問題，組織處理施工中有關(guān)設(shè)計(jì)方面的問題，組織辦理相關(guān)的設(shè)計(jì)變更洽商手續(xù)。

第十條

深入施工現(xiàn)場，檢查現(xiàn)場對設(shè)計(jì)圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現(xiàn)場施工隊(duì)伍進(jìn)行設(shè)計(jì)指導(dǎo)。

第十一條

組織工程完工后的現(xiàn)場實(shí)際工程量測繪，參加工程竣工驗(yàn)收，組織繪制工程竣工圖，辦理竣工圖紙簽認(rèn)手續(xù)，做好圖紙歸檔保密。

第十二條

樹立公司利益第一的宗旨，維護(hù)公司的形象與聲譽(yù)，潔身自律，杜絕一切違法行為的發(fā)生。

第十三條

協(xié)助配合公司其他部門進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

第十四條

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇6

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)的方案初步設(shè)計(jì)和施工圖審查工作;

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院的技術(shù)對接與技術(shù)溝通工作;

3、完成圖紙會審和技術(shù)變更工作;

4、為報(bào)批報(bào)建提供技術(shù)支持;

5、對建筑材料的'選用提供合理化建議;

6、負(fù)責(zé)配合設(shè)計(jì)院做好本專業(yè)設(shè)計(jì)工作,與市場營銷部進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的充分溝通和信息共享;

7、圖紙會審前,配合相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì),做好圖紙全面核對工作。

任職資格:

1、建筑及設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、5年以上房地產(chǎn)建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練使用相關(guān)的計(jì)算機(jī)軟件制圖,熟悉國內(nèi)外建筑建材市場,熟知行業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇7

1、負(fù)責(zé)品牌視覺效果的創(chuàng)意提出、專業(yè)指導(dǎo)或?qū)嶋H執(zhí)行，品質(zhì)把控;

2、與文案共同完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目之視覺表現(xiàn)，包括門店形象、廣告、產(chǎn)品影像表現(xiàn)、網(wǎng)絡(luò)視覺等，使各項(xiàng)工作在規(guī)定期限內(nèi)順利進(jìn)行;

3、參與項(xiàng)目提案，對稿件或提案以語言及書面的.形式闡述視覺創(chuàng)作思路并執(zhí)行;

4、能夠就品牌的平面、空間、營銷活動美陳、道具等提出具體策略、建議、方向;

5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理和人才梯隊(duì)的培養(yǎng)，保持團(tuán)隊(duì)成員的穩(wěn)定和專業(yè)能力的提升。

6、梳理設(shè)計(jì)需求制作與管理相關(guān)工作流程并不斷迭代優(yōu)化，使設(shè)計(jì)工作更規(guī)范更高效積極

7、了解業(yè)內(nèi)資訊、動態(tài)，能鞏固并提升部門的專業(yè)素質(zhì)。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇8

1.創(chuàng)意視覺平面設(shè)計(jì)工作,印刷、包裝、新媒體等設(shè)計(jì);

2.負(fù)責(zé)各大平臺形象對外輸出的概念與風(fēng)格;

3.進(jìn)行市場針對性趨勢分析和預(yù)測;

4.監(jiān)督業(yè)務(wù)的各個方面，從大片拍攝的策劃、制作與藝術(shù)指導(dǎo)到店內(nèi)零售空間和商店櫥窗的`整體形象，包裝和印刷宣傳品的設(shè)計(jì)把控;

5.制定、策劃和執(zhí)行品牌大型活動的視覺形象輸出;

6.管理平面設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的常規(guī)工作，把控時間與預(yù)算等

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇9

1、裝修裝飾公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理要積極開拓業(yè)務(wù),努力完成公司下達(dá)的任務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)精神。

2、努力組織設(shè)計(jì)師開展業(yè)務(wù),有計(jì)劃、有措施、有檢查、有改進(jìn)地安排好設(shè)計(jì)工作。

3、樹立以客戶為中心的設(shè)計(jì)服務(wù)理念,認(rèn)真做好與客戶的交流溝通。

4、設(shè)計(jì)部經(jīng)理要努力做好團(tuán)隊(duì)建設(shè),積極開展團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì),充分發(fā)揮每位設(shè)計(jì)師的特長。

5、公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理要認(rèn)真按照“設(shè)計(jì)控制程序”開展設(shè)計(jì)工作,組織如“設(shè)計(jì)評審”工作,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。

6、積極組織設(shè)計(jì)師做好設(shè)計(jì)交底及跟單服務(wù),做好與施工人員協(xié)作配合,做好客戶的服務(wù)。努力提高企業(yè)品牌形象。

7、積極做好設(shè)計(jì)師的考核,做好工作環(huán)境的建設(shè),努力提高設(shè)計(jì)師的.工作積極性。

8、努力引進(jìn)先進(jìn)設(shè)計(jì)理念、設(shè)計(jì)方法,加強(qiáng)對設(shè)計(jì)師的培訓(xùn),建設(shè)一支高素質(zhì)的設(shè)計(jì)師隊(duì)伍。

9、裝修裝飾公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理要認(rèn)真執(zhí)行設(shè)計(jì)師例會制度,運(yùn)用互動培訓(xùn),強(qiáng)化訓(xùn)練設(shè)計(jì)師。及時向上級匯報(bào)設(shè)計(jì)部的工作,認(rèn)真執(zhí)行上級的指示。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇10

崗位職責(zé):

1、編制各項(xiàng)目相關(guān)開發(fā)設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)劃完成;

2、把握項(xiàng)目前期規(guī)劃方向,產(chǎn)品定位,審核相關(guān)設(shè)計(jì)階段成果,指導(dǎo)檢查相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)工作,確保相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量及進(jìn)度符合公司開發(fā)要求;

3、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)單位的業(yè)務(wù)關(guān)系,組織協(xié)調(diào)各專業(yè)設(shè)計(jì)難點(diǎn)的`解決工作,協(xié)助公司進(jìn)行設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的招投標(biāo)工作,提出成本控制建議;

4、組織配合營銷中心前期項(xiàng)目策劃、營銷節(jié)點(diǎn)工作,監(jiān)督指導(dǎo)完成。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),中高級以上職稱;

2、年齡30歲以上,具有甲級設(shè)計(jì)院及房開企業(yè)工作燕,主持過大型住宅、商業(yè)、都市綜合體全過程設(shè)計(jì);

3、了解土地一級開發(fā)流程和二級開發(fā)建設(shè)程序,有精裝修住宅設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、具備良好的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)及管理能力,有出色的創(chuàng)新能力及分析預(yù)見能力,富有創(chuàng)造性思維及成本控制意識,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,有該領(lǐng)域豐富的人脈資源;

5、熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)軟件。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇11

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行[;

2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí);

3、負(fù)責(zé)組織部門內(nèi)的培訓(xùn)工作;

4、負(fù)責(zé)落實(shí)本部門績效考核工作;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的管理工作;

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目景觀概念、方案、施工圖設(shè)計(jì)管理;

8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝修、智能化、市政等專項(xiàng)設(shè)計(jì)的概念、方案、施工圖設(shè)計(jì)管理;

9、組織項(xiàng)目部品清單的制定及材料設(shè)備選型定板活動,并報(bào)集團(tuán)備案;

10、組織項(xiàng)目各期詳細(xì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的`編制;

11、組織銷售示范區(qū)的設(shè)計(jì)管理。

12、督導(dǎo)設(shè)計(jì)變更管理,按權(quán)限審核/審批設(shè)計(jì)變更。

13、負(fù)責(zé)推行限額設(shè)計(jì)方法確保職責(zé)范圍內(nèi)設(shè)計(jì)成本控制在目標(biāo)成本范圍內(nèi)

任職要求

1、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上、管理經(jīng)驗(yàn)3年以上;

2、有一定的審美能力;

3、有領(lǐng)導(dǎo)能力。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇12

崗位職責(zé):

1、根據(jù)客戶要求設(shè)計(jì)編寫自動化項(xiàng)目解決方案;

2、規(guī)劃設(shè)計(jì)技術(shù)的協(xié)調(diào)、接口等;

3、配合項(xiàng)目機(jī)械設(shè)計(jì)各階段評審、驗(yàn)證和確認(rèn);

4、配合解決生產(chǎn)、研發(fā)工作中重大技術(shù)問題;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)械設(shè)計(jì)、推進(jìn)全過程的標(biāo)準(zhǔn)化工作;

6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的工作安排、審圖及本部門的其他事宜。

任職要求:

1、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有非標(biāo)相關(guān)5年以上的工作經(jīng)驗(yàn);

2、了解grr,cpk,了解人體工程學(xué)的.相關(guān)知識;

3、熟練掌握autocad系列軟件,solidworks三維設(shè)計(jì);

4、有很強(qiáng)的惡洞察力,能持續(xù)改進(jìn)內(nèi)部流程;

5、汽車領(lǐng)域,接觸面廣,能指導(dǎo)設(shè)計(jì),有培養(yǎng)人的意識和能力。

6、熟練掌握日語,口語流利者優(yōu)先。

設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)精選篇13

1、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部承擔(dān)公司職能的工作和設(shè)計(jì)部的日常管理工作；負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品定位設(shè)計(jì)和品牌形象設(shè)計(jì)總體思路的擬訂。

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本部門與其它相關(guān)部門的工作，配合相關(guān)部門完成公司的其它經(jīng)營活動。

3、把握服裝設(shè)計(jì)發(fā)展趨勢變化動態(tài)，適時調(diào)整服裝設(shè)計(jì)師們的設(shè)計(jì)思路，負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)圖樣稿并進(jìn)行組合選配，及時與營銷中心等部門取得對服裝設(shè)計(jì)相關(guān)的反饋意見。

4、負(fù)責(zé)及時了解和掌握面里輔料的發(fā)展趨勢，協(xié)助和指導(dǎo)采購部完成原材料的選定工作。

5、負(fù)責(zé)協(xié)助和指導(dǎo)技術(shù)部制作裁剪板、做工板、款式樣衣，負(fù)責(zé)組織對新款產(chǎn)品的審定工作。

6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)信息的收集和整理分析體系的管理工作，提供產(chǎn)品特性信息（成份含量、縮率、色別等）以及輔助性工作；督導(dǎo)設(shè)計(jì)開發(fā)資料、檔案的管理工作，做好設(shè)計(jì)信息和資料等的保密。

7、負(fù)責(zé)健全和完善培育優(yōu)秀設(shè)計(jì)人才的良好環(huán)境的管理工作，不斷完善設(shè)計(jì)人才的競爭機(jī)制，提高公司服裝設(shè)計(jì)隊(duì)伍的`整體水平。

8、負(fù)責(zé)有計(jì)劃地組織和協(xié)調(diào)參加相關(guān)的服裝設(shè)計(jì)交流活動；充分利用社會相關(guān)的服裝設(shè)計(jì)資源，優(yōu)化公司的設(shè)計(jì)思維方式，努力提升公司的品牌形象。

9、負(fù)責(zé)完成公司或上級部門臨時交辦的其他工作；定期向設(shè)計(jì)開發(fā)中心提交工作報(bào)告。

10、提出每年兩季（秋冬、春夏）產(chǎn)品設(shè)計(jì)主題及風(fēng)格主題，擬定設(shè)計(jì)方案，提煉品牌流行元素，提出品牌的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，組合全年的全盤產(chǎn)品。

11、定期進(jìn)行市場調(diào)查并按時提交調(diào)查報(bào)表。

12、負(fù)責(zé)完成團(tuán)訂產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的把握與設(shè)計(jì)，滿足客戶的需求。