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大專學(xué)歷護士能考編制嗎

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大專學(xué)歷護士能考編制嗎?護士編制并不是全國統(tǒng)一考試,而是由各地自行組織的,考生可以通過所在地區(qū)的考試,成為當?shù)蒯t(yī)院的正式在編工作人員。下面小編給大家?guī)砹舜髮W(xué)歷護士能考編制嗎,供大家參考。

大專學(xué)歷護士能考編制嗎

大專學(xué)歷護士能考編制嗎

大專學(xué)歷護士能考編制,大專學(xué)歷持有護士資格證書的人員可以考護士編制。

大專學(xué)歷護士滿足條件是可以考取編制。其考取資格是:

一、須符合《中華人民共和國護士法》第四十四條的規(guī)定,即:在正規(guī)機構(gòu)學(xué)習(xí)并取得本科或大專學(xué)歷護士職業(yè)資格證書;

二、有準確的護理理論知識和豐富的實際護理經(jīng)驗;

三、參加考試時完全符合《中華人民共和國護士法》和《護士職業(yè)資格審核辦法》的規(guī)定;

四、經(jīng)過有關(guān)行政部門的審核和批準。

護士入編和不入編的區(qū)別

1.工作可靠性:在編護士人事關(guān)系一般在本地衛(wèi)生局,合同制護士一般是和所屬醫(yī)院簽署合同,因此,大家可以理解,合同期滿,醫(yī)院有權(quán)決定是否續(xù)期,可是,在編護士,醫(yī)院則無權(quán)隨便辭退。除非護士發(fā)生重要工作疏漏,醫(yī)院必須匯報衛(wèi)生局,批準后再由衛(wèi)生局開展分配動向。

2.工資發(fā)放不同:除了工作可靠性,大家_關(guān)心的便是工資了。在編護士是由地區(qū)財政補貼派發(fā)基本工資,醫(yī)院效益派發(fā)獎金。其中,基本工資層面,便是一筆不菲的收益,獎金依照每科效益不同有所差別。充足落實同工同酬的醫(yī)院,在獎金層面區(qū)別不大,可是基本工資層面會有較大差距。

3.保險:在編護士是衛(wèi)生局統(tǒng)一按勞動法律上各類保險,并且許多單位是全額擔(dān)負養(yǎng)老保險這一項,也就是特殊的“四險一金”合同制護士一般所有總自身薪水中扣減,并且,社保交費檔也可能存有區(qū)別。

4.等級調(diào)節(jié)不同:在編護士靠譜實行依據(jù)護士等級不同調(diào)整工資的標準,合同制護士薪水能否調(diào)節(jié)就得看工作的醫(yī)院了。

5.晉升機制:盡管全國范疇幾乎都在注重針對在編和合同護士同等對待,也會有出色的合同制護士變成管理者。可是,他們的投入一定是更多的,由于,管理者一般會感覺在編的更忠誠、更平穩(wěn)、更適合塑造,并且,根據(jù)自身過五關(guān)斬六將報考編寫一定在知識和能力層面有很大優(yōu)點,因此,一般,在編的全是自帶光環(huán),升職當然更加成功些。

6.退休待遇不同:在編護士達到之后拿的是“退休金”,地區(qū)財政補貼針對這是有明確規(guī)定的,一般規(guī)定退休金是基本工資的80%之上。而合同制護士,拿的叫“養(yǎng)老保險金”,階段年輕時每月交的養(yǎng)老保險,比退休金要少。

護士工作幾年才能考編制

取得相應(yīng)專業(yè)中專學(xué)歷,受聘擔(dān)任護士職務(wù)滿5年

取得相應(yīng)專業(yè)專科學(xué)歷,受聘擔(dān)任護士職務(wù)滿3年(部分省份2年即可)

取得相應(yīng)專業(yè)本科學(xué)歷或碩士學(xué)位,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年(部分省份當年即可)

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